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えにわ通年雇用企業ガイドブック

厚生労働省委託 令和5年度通年雇用促進支援事業

職場の紹介We Will Introduce Your Work of Our

当社で必要とする職種と必要な資格

介護職の資格がなくても可(介護職員初任者研修以上尚可)

事業所内でのお仕事

当社で働くスタッフのお仕事

【管理職】常勤で代表取締役及び役員の補佐
【施設長】代表取締役及び役員より命を受け、担当する職場の職務を管理する
【主 任】施設長の補佐
【リーダー】主任の補佐
【サブリーダー】リーダーの補佐
【常勤職員】直属上級職位の命を受け、職務の遂行
【常勤パート・非常勤パート】直属上級職位の命を受け、職務の遂行

➀ 認知症がある高齢者の生活の介護(食事、着脱衣、入浴、排泄、移動の介助等)
② 通院の同行
③ 洗濯、清掃、食事作りをする。


❶ 介護職員(正規職員) フルタイム
❷ 介護職員(非正規職員)フルタイム・パートタイム
             ※ 日勤のみ、夜勤のみ、在宅のみ、業務別要相談

スタッフの待遇等

① 雇用形態   常勤職員・常勤パートタイム職員、非常勤パートタイム職員
② 勤務時間   早勤   7:00~ 16:00
         日勤   8:30~ 17:30
         遅勤  10:30~ 19:30
         夜勤  17:00~翌 0:00
         明け    0:00~翌 9:00
         時短   8:30~ 13:00(シフト制)
             13:00~ 17:00(シフト制)
➂ 転勤の有無  なし
④ 休日     月9回
⑤ 夜間勤務   月5回
⑥ 給与手当   基本給:時間給×勤務時間、資格手当(試用期間終了後)、介護処遇改善手当(年3回)、
         特定処遇改善手当(年2回、介護福祉士資格ありの方)、会議手当(介護参加時)、夜勤手
        当、交通費、時間外手当、年末年始手当、特定処遇改善手当
⑦ 正職員登用  あり(フルシフト勤務可能)
⑧ 社会保険   労災保険・雇用保険・健康保険・厚生年金
➈ 福利厚生   リフレッシュのための有給休暇取得を推奨、年1度健康診断


バナースペース

恵庭市通年雇用促進協議会

〒061-1498
北海道恵庭市京町1番地
恵庭市経済部商工労働課内

TEL 0123-33-3131
FAX 0123-33-3137