えにわ通年雇用企業ガイドブック

弊社の人材育成方針

①　基本方針

学び続ける姿勢、スキルアップを応援します。　　　　　　　　　　　　　院内外の教育研修に参加できます。

弊社の就業体系

①　雇用形態

正規職員　：フルタイム　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　非正規職員：パートタイム（業務別応談可）

②　勤務時間

◇看護師、准看護師、看護補助者、看護助手、介護職員　　　　　　　　　　　　　　８：５０～１７：１０（夜勤：１６：５０～８：５０）

◇保育士（パート3.5～５時間/日程度で応相談）

➂　夜間勤務

２交代制/月４～５回程度（原則　看護師１・補助１）　　　　　　　　　※　日勤習熟後（３カ月程度）から

➃　休日

日曜日、祝日、４週６休（第２・４土曜日は休み）、年末年始（６日）※　但しシフト制による振替取得

➄　技能資格

◇看護師、准看護師、保育士（当該免許）　　　　　　　　　　　　　◇看護補助者、看護助手、介護職員（不問）

弊社の福利厚生

①　社会保険

労災保険・雇用保険・健康保険・厚生年金

②　給与・諸手当

基本給、資格手当、住宅手当、燃料手当、夜勤手当/休日手当（振休有）、夕食介助手当、賞与年２回（3.7カ月＊パートにも支給）、退職金

➂　福利厚生他

駐車場無料、無料送迎バス（恵庭市内とJR島松駅）、制服貸与、職員懇親会（会食、職員旅行）、健康診断、食堂、院内保育所、財形貯蓄

担当・連絡先

総務部長：本田　豊（０１２３－３６－７１１１）